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企业安排职工加班，必须支付加班工资吗？

来源 : 人力资源和社会保障局发布日期：2023-01-18 点击次数：376

按照劳动法

第四十四条规定

企业在工作日安排劳动者延长工作时间或法定休假日安排劳动者工作的应当分别支付不低于工资的150%、300%的加班工资

在休息日安排职工加班的应先安排职工补休无法安排补休的支付不低于工资的200%的工资报酬