深化打防衔接 淬炼实战尖兵 ——偃师公安分局全力推进“打防衔接”大讲堂活动

深化打防衔接 淬炼实战尖兵

——偃师公安分局全力推进“打防衔接”大讲堂活动

在警务工作迈向现代化的关键进程中，偃师公安分局积极响应时代号召，紧扣“基层基础提质年”战略部署，深度践行市局“警种融合、打防衔接”工作理念，以“警营大讲堂”为重要阵地，全方位、多层次开展系列活动，为公安工作高质量发展注入强劲动力，全力打造一支政治坚定、本领过硬、作风优良的公安铁军。

一、强化顶层设计，构建系统完备的培训体系

（一）党委引领，锚定发展方向。偃师公安分局党委深刻认识到“警营大讲堂”在推动“警种融合、打防衔接”工作中的关键作用，将其视为提升队伍战斗力、推进公安工作创新发展的重要抓手。分局党委多次召开党委（扩大）会议与专题研讨会议，围绕大讲堂的核心目标、授课内容体系以及实施路径展开深入讨论。从新时代公安工作面临的新形势、新任务出发，结合辖区实际情况，精准定位大讲堂的发展方向，明确将其纳入年度重点工作任务，制定详细的推进计划，为大讲堂活动的有序开展奠定坚实基础。（二）深入调研，精准把握需求。为确保大讲堂培训内容的针对性和实用性，分局通过多种渠道广泛征求基层民辅警的意见和建议。开展全面的问卷调查，涵盖不同警种、不同岗位的民辅警，了解他们在工作中遇到的实际问题和知识技能短板；组织各单位进行座谈交流，倾听一线民警的心声和需求；同时，结合日常工作中的案件分析、执法反馈等，梳理出基层民辅警的培训“需求清单”。依据这份清单，分局精心制定活动实施方案，明确“一周一堂课、一课一重点”的实施要求，确保每一堂课都能切实解决实际问题，满足民辅警的成长需求。（三）压实责任，完善工作链条。建立健全“党委领导、政工统筹、警种主责、基层参与”的闭环工作机制，明确各部门在大讲堂活动中的职责分工。政工部门发挥牵头协调作用，负责活动的整体规划、组织实施和监督考核；各警种承担主体责任，根据自身业务特点，筹备高质量的授课内容；基层单位积极组织民辅警参与学习，并及时反馈学习效果。同时，联合督察部门对各单位的课题筹备情况、授课质量以及学习成果转化情况进行全程跟进督导，定期通报工作进展，形成层层抓落实、级级有责任的良好工作格局，确保大讲堂活动各项任务落到实处。

二、发挥头雁效应，激发打防衔接的强大动能

（一）中层带头，树立示范标杆。偃师公安分局打破传统授课模式，在全市范围内率先推行中层“一把手”上讲台制度。各科室、派出所负责人主动担当、积极作为，将自己在工作中的丰富经验、创新思路和实战成果转化为生动的授课内容。以“打防衔接工作的创新实践”“新形势下警种协同作战的优化路径”等为主题，精心筹备每一堂课。通过发挥“关键少数”的示范引领作用，带动全体民辅警积极参与学习，形成“头雁领航、群雁齐飞”的良好氛围，有效提升了培训的实际效果，为增强公安队伍的新质战斗力提供有力支撑。（二）融合共享，提升实战质效。在大讲堂活动中，各单位“一把手”纷纷走上讲台，结合自身分管领域，分享宝贵的实战经验，深入剖析典型案例。党委委员、岳滩派出所所长以《新时代派出所群防群治与打防衔接工作》为题，详细讲解“依靠群众、预防为主、防治结合”，强调充分发动群众力量，将预防工作放在首位，同时注重防治结合，以实现社会治安的有效治理；商城派出所所长围绕《多元化解矛盾纠纷 社区民警助力警情压降》，分享充分发挥社区警务作用，积极实施主动警务、预防警务，立足辖区，扎实做好各类矛盾纠纷排查化解，压降警情；商城派出所所长以《新形势下打防衔接与商圈治理的破题思路》为切入点，阐述以“问题导向破局、多元共治聚能、打防衔接提质”为路径，努力实现从“被动应对”到“主动治理”的转变。这些精彩的授课，为一线执法办案提供了清晰的思路和实用的方法，促进了警种之间的经验交流和业务融合，实现了资源共享、优势互补。今年以来，分局已开展中层“一把手”专题授课5期，累计覆盖民辅警1500余人次，真正达到了“以讲促学、以学促干”的良好效果。（三）闭环管理，推动持续提升。为保证大讲堂的授课质量，分局建立了完善的“课程满意度反馈”机制。每期授课结束后，通过线上线下相结合的问卷调查方式，广泛收集参训民辅警对授课内容、教学方法、讲师表现等方面的评价和建议。针对反馈中提出的“理论与实践结合不够紧密”“部分课程内容深度不足”等问题，及时与授课人沟通，督促其立行立改，调整优化课程设计。同时，对整改情况进行跟踪评估，形成“授课 - 反馈 - 整改 - 提升”的闭环管理模式，不断提高大讲堂的教学质量和水平。

三、聚焦实战需求，开展多元精准的培训课程

（一）补齐短板，精准提升能力。坚持“缺什么补什么、弱什么强什么”的原则，充分发挥各警种的专业优势，开展针对性强的业务培训。针对执法规范方面，邀请法制部门业务骨干进行授课，详细讲解最新法律法规和执法程序，通过案例分析和模拟执法等方式，提高民辅警的执法水平；在保密安全培训中，结合典型泄密案例，深入剖析泄密原因和危害，传授实用的保密技巧和管理方法；对于行业场所管理、消防安全等领域，组织相关警种和专业人员进行系统培训，帮助民辅警掌握行业管理规范和安全检查要点；同时，紧跟科技发展步伐，开展DeepSeek应用等新技术培训，提升民辅警的科技应用能力。今年以来，分局共开展各类业务培训10场次，参训民辅警达1800余人次，有效解决了民辅警的“知识恐慌”和“本领恐慌”问题，显著提升了单警素质和队伍整体战斗力。（二）关爱民警，贴心温暖护航。秉持“严管厚爱结合、激励约束并重”的理念，开设“暖警课堂”，为广大民辅警提供全方位的关爱服务。邀请专业心理咨询师开展婚姻家庭专题讲座，通过案例分析、互动交流等方式，引导民辅警正确处理家庭关系，缓解工作和生活压力，提升幸福感；组织“AED操作 + 心肺复苏”急救培训，由专业讲师进行理论讲解和实操指导，确保每一位民辅警都能熟练掌握急救技能，在关键时刻能够保护自己和群众的生命安全。这些贴心的培训举措，让民辅警感受到组织的关怀和温暖，进一步激发了工作热情，将关爱转化为强大的工作动力。（三）专项培训，强化辅警队伍。紧扣民辅警一体化培训要求，将辅警培训作为打防衔接工作的重要组成部分。固定每月最后一周开展辅警专项训练，针对辅警工作特点和实际需求，分批次开展保密教育、警规警纪、廉洁纪律、接处警规范等方面的培训。通过理论授课、案例分析、情景模拟等多种教学方式，全面提高辅警的业务能力和服务群众水平。同时，建立辅警培训考核机制，对培训效果进行严格考核，确保培训取得实效。截至目前，分局已开展辅警专项培训5期，参训辅警500余人次，有效提升了辅警队伍的整体素质，为公安工作的顺利开展提供了有力的辅助力量。

以学铸魂、以学增智、以学促干。通过“警营大讲堂”活动的深入开展，偃师公安分局全体民辅警“警种融合、打防衔接”的理念更加牢固，多警种协同作战能力和科技应用水平显著提升。在未来的工作中，偃师公安分局将持续深化“警营大讲堂”活动，紧密围绕专业化、实战化的发展需求，不断创新培训方式、丰富培训内容，持续强化专业知识和业务技能培训，着力打造一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的公安铁军，为维护辖区社会治安稳定、保障人民群众安居乐业、推动偃师公安工作高质量发展提供坚实的队伍保障，书写新时代公安工作的壮丽篇章。