回首耕耘路 蓄力启新篇

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                                                      ——偃师区医疗保障局召开中层干部述职及工作谋划会议

为进一步加强干部队伍建设，提升我局中层干部工作能力，认清工作中存在问题，明确努力方向，全面开启2024年工作新篇章，2月22日下午，偃师区医疗保障局召开了中层干部述职会议，医保局班子成员及中层干部参加。

会上医保局10名科室负责人结合本科室工作实际，就2023年重点工作完成情况、亮点特色、存在问题进行了全面、客观、深入的总结与分析，汇报了2024年重点工作安排，并提交了书面述职报告。

三位副局长对分管科室负责人结合日常综合素质、岗位业务能力、大局意识等三方面现实表现进行现场点评，对工作完成较好的科室提出表扬，充分肯定；对业务进度缓慢、工作中推诿拖拉等现象明确提出批评，见人、见事，并提出下一步的整改措施及要求：一是主动担当作为。二是及时学习医保业务新知识。三是科室之间要相互配合支持。四是创新医保政策宣传形式，丰富宣传内容。彭世锋局长对每个科室都提出了2-4个2024年度工作关键词或者1个关键句，并提出详细、具体、有针对性的工作要求。

彭世锋局长指出本次述职会议取得了预期的成效，大部分科室工作总结全面、问题分析客观准确、措施谋划精准有力。同时对下步工作提出以下要求：

一是加强党的全面领导，深化主题教育学习成果。坚持政治理论学习常抓不懈，丰富党建活动形式，提升党员干部党性修养，提高履职本领。二是躬身践行医保为民，积极回应群众医保需求。全面推行医保便民服务进基层、集采药品进基层、保持打击欺诈骗保高压态势、保障困难群众医疗救助“一个不能少”等，积极回应群众的新需求、新期盼。三是提高工作标准，全面规范提升。各项工作要“挂图作战”，按计划推进，台账式管理；要坚持工作开展情况反馈机制，第一时间向党组反馈；要用好大数据分析比对，做好对服务单位的提醒、预警，从苗头上规范工作开展；要加强与上级对口部门、机关各科室的业务沟通协调，高效推进各项工作顺利开展。

道阻且长，行则将至。下一步，偃师区医疗保障局全体干部职工将保持“开局就是决战、起步即是冲刺”的奋进状态、攻坚克难，争先创优，谱写全区医疗保障新篇章。