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停工留薪期是什么？停工留薪期多长时间？能延长吗？

来源 : 人力资源和社会保障局发布日期：2024-07-11 点击次数：1268

工伤职工停工留薪期是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病后需要暂停工作接受工伤医疗继续享受原工资福利待遇的期限。

根据《工伤保险条例》第三十三条规定，停工留薪期一般不超过12个月。

伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。