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单位政务公开水利部等五部门全面构建节水制度政策体系
2025-04-10

近日，水利部联合工业和信息化部、住房城乡建设部、农业农村部、市场监管总局印发《关于全面构建节水制度政策体系的意见》（以下简称《意见》），建立健全农业节水增效、工业节水减排、城镇节水降损“三大领域”制度体系，以制度体系的系统性、完整性、协同性，推动节水事业高质量发展。《意见》深入贯彻习近平总书记“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”治水思路和关于治水重要论述精神，全面落实党的二十届三中全会精神、水资源刚性约束制度和《节约用水条例》，全面加强节水制度政策体系顶层设计、总体谋划。《意见》提出，到2030年，节水政策法规标准更加完善，管理效能显著增强，全国用水总量严格控制，万元国内生产总值用水量和万元工业增加值用水量较2025年下降10%以上，农田灌溉水有效利用系数提高到0.6以上，非常规水利用规模达到300亿立方米以上；到2035年，形成与基本实现社会主义现代化相适应的节水制度政策体系，水资源节约集约利用达到世界先进水平。《意见》明确，农业是用水大户，节水潜力巨大，要加快完善农业节水增效制度政策，建立健全科学灌溉制度体系、用水计量监测体系、农业水价政策体系、节水市场制度体系、节水技术及服务体系。工业是重要用水部门，节水即减排，节水即治污，要加快完善工业节水减排制度政策，建立健全定额管理体系、精准计量体系、循环利用体系、用水权交易体系、节水产业发展体系。城镇是综合用水集中领域，提高节水综合效益空间很大，要加快完善城镇节水降损制度政策，建立健全水预算管理体系、水价水资源税管理体系、合同节水管理体系、再生水利用管理体系、节水型社会管理体系。同时强化政策支持和机制保障，推动节水制度政策体系落实落地。

http://yanshi.gov.cn/yanshi/detail/61351.html
社会救助身边的榜样：爱心志愿暖人心孝老新风润乡邻
2025-04-09

在高龙镇高崖村，有这样一位令人敬佩的女性——赵保青。今年58岁的她，不仅是一位村民代表、村文化合作社的骨干成员，更是“青青志愿服务队”的发起人和带头人。她用实际行动诠释着孝老敬老的传统美德，成为了高崖村新时代文明实践活动的典范。2023年3月，高崖村仁德养老服务站正式运营，赵保青带领她的“青青志愿服务队”每个月都如约来到养老服务站，开展形式多样的孝老敬老活动。她们自掏腰包购置食材，提前一天将馅料准备好，第二天一早便带着食材来到养老服务站，为老人们包水饺。在忙碌的同时，她们还不忘打扫厨房卫生，为入住的老人整理房间，组织老年人做保健操。老人们纷纷称赞她们是“贴心小棉袄”，这不仅是对她们工作的认可，更是对她们爱心的肯定。两年来，赵保青和她的青青志愿服务队风雨无阻，坚持每个月都到养老服务站开展志愿服务活动，累计已达20余次。她们的行动不仅为老人们带来了温暖和关怀，更在全村范围内树立了良好的榜样，引领更多的人参与到爱心孝老以及其他志愿服务活动中来。在赵保青和“青青志愿服务队”的示范带动下，高崖村的文明实践活动取得了丰硕的成果。仁德养老服务站已累计接受爱心捐款80000余元，多次举办孝老讲座，开展敬老活动，全村上下已形成尊老敬老孝老的文明新风。她们自导自演的节目“三句半”在高崖村“村晚”上演，获得一致好评。近期，赵保青和她的“青青志愿服务队”利用抖音等平台，自编自演小节目，内容涉及化解邻里纠纷、爱护花草树木等，用生动有趣的方式传递正能量，宣传文明新风。她们的视频不仅吸引了众多村民的关注，更激发了大家参与文明实践活动的热情。赵保青和她的“青青志愿服务队”用实际行动践行着新时代文明实践精神，为建设美丽幸福宜居家园贡献着自己的力量。她们的故事，不仅温暖了高崖村，更激励着更多的人加入到志愿服务的行列中来，共同书写文明和谐的乡村新篇章。

http://yanshi.gov.cn/yanshi/detail/61023.html
领导活动洛阳市2025年第42届牡丹文化节“客聚神都花开五洲”向中原客家先民南迁圣地纪念碑敬献花篮暨“祖根钻”捐赠仪式举行
2025-04-09

为凝聚全球客家人情感，4月8日上午，洛阳市2025年第42届牡丹文化节“客聚神都花开五洲”向中原客家先民南迁圣地纪念碑敬献花篮暨“祖根钻”捐赠仪式在洛阳市偃师区世界客家祖根地纪念公园举行，全球客家、崇正会联合总会总执行长曾观涛，洛阳客联会会长王群乐，全球300余名客家人，偃师区委书记彭仁来，区长赵玉勋，区政协主席刘红波等领导出席活动。活动由全球客家、崇正会联合总会秘书长王长江主持。在中原客家先民南迁圣地纪念碑下，活动在歌曲《爱我中华》中拉开序幕。洛阳客联会会长王群乐向来自五湖四海的客属亲人表示热烈欢迎和诚挚问候。他说，中原客家先民南迁圣地纪念碑不仅是历史的记忆，对文化的传承，也是对先民的缅怀，更是全球客家人共同的精神家园，是连接过去与现在、故乡与他乡的情感纽带，见证着客家人1700多年的风雨历程和辉煌成就。希望各位客属亲人在寻根问祖的同时，多走走、多看看，感受一下偃师的风土人情和日新月异的变化，期待与大家携手共进，共同为家乡的建设和发展贡献力量，让祖根地更加繁荣富强。全球客家、崇正会联合总会总执行长曾观涛在致辞中指出，中原客家先民南迁圣地纪念碑不仅承载着客家先民们的奋斗历程和不屈精神，更见证了客家人的血脉传承，是一座历史的丰碑。我们要以先辈们为榜样，传承和发扬客家精神，努力学习，勤奋工作，积极进取，为实现中华民族的伟大复兴而努力奋斗。同时，要加强世界各地客家人之间的联系与交流，增进彼此之间的了解与合作，共同推动客家文化的传承与发展，让客家文化在世界文化大舞台上绽放出更加耀眼的光芒。在庄重肃穆的音乐声中，曾观涛与全球客家、崇正会联合总会监事长黄莉民向中原客家先民南迁圣地纪念碑敬献花篮。随后，来自全球各地的客家代表缓步向前，敬献花篮，整理缎带，并行三鞠躬礼。洛阳客联会会长王群乐向嘉宾赠送故土。“祖根钻”捐赠仪式上，洛阳生命宝石科技有限公司董事长王静展示并捐赠客家“祖根钻”，她表示，“祖根钻”融合了客家先民南迁地的土壤、关林千年古柏的根茎叶、黄河与洛河之水，是客家故事、寻根之旅的象征，更寓意着客家人坚韧不拔、生生不息的精神，愿它成为连接客家人心的纽带，共同书写客家文化新篇章。最后，300余名客家人代表，缓步走上台阶，瞻仰中原客家先民南迁圣地纪念碑，共同探寻精神家园，感受血脉深情。在世界客家祖根地纪念公园，曾观涛一行参观了客家祖根地文化展览馆。据了解，洛阳是华夏文明的重要发祥地，偃师是全球客家公认的客家首次南迁出发地，是全球客家人的祖根地。2024年，在世界客属第33届恳亲大会主席团会议上，洛阳偃师虎头山中原客家先民南迁圣地纪念碑广场被确定为全球客属永久性拜祖圣地，并决定每两年在偃师虎头山举行一次全球客属拜祖活动。

http://yanshi.gov.cn/yanshi/detail/61025.html
领导活动洛阳2025客家文化学术研讨会在偃师举行
2025-04-09

4月8日下午，洛阳2025客家文化学术研讨会在二里头夏都遗址博物馆一楼学术报告厅举行，与会专家学者围绕“溯客家文化之源击河洛经济之流”进行深入研讨交流。全球客家、崇正会联合总会总执行长曾观涛，洛阳客联会会长王群乐出席活动。偃师区委书记彭仁来代表区委区政府向专家学者的到来表示欢迎。他说，客家文化被誉为“中国传统文化活化石”，研究客家文化、弘扬客家精神，对铸牢中华民族共同体意识、建设中华民族现代文明具有重要意义。希望大家深入挖掘客家文化的当代价值和现实意义，多角度、多层次呈现客家文化“根在河洛”的特质，为弘扬客家文化、推动中华优秀传统文化繁荣和地区经济社会发展贡献智慧力量。同时，偃师区热忱邀约，以产业为桥，弘扬客商精神，共赴开放之约，推动河洛经济与客家经济深度融合；真情邀请，以牡丹为约，共推“客家寻根之旅”，将“全球客家南迁祖根圣地”融入城市标识，让更多客家亲人循着花香找到精神原乡。曾观涛在致辞中表示，洛阳作为客家先民首次南迁的出发地，是全球一亿多客家人的祖根地，客家文化与河洛文化一脉相承。客家人以其坚韧不拔的精神和勤劳智慧的品质，在世界各地开枝散叶，为当地的经济发展、文化交流和社会进步做出了重要贡献。要借助洛阳牡丹文化节这个平台，加强与世界各地客家人的交流与合作，促进文化、经济、科技等领域的共同发展，为实现中华民族的伟大复兴贡献客家力量。活动开幕后，偃师区以《谒祖河洛牡丹开客居偃师产业兴》为题，对偃师区产业发展等情况进行了招商推介。全球客家、崇正会联合总会总执行长曾观涛、文化和旅游部科技教育司原司长孙若风、北京大学周边传播研究中心主任陆地、偃师区委书记彭仁来共同为洛阳客家文化周边传播研究院揭牌。该研究院成立后，将发挥研究客家文化的地缘优势、教学优势、研学优势和理论优势，共同推动客家文化的继承、弘扬和传播。研讨会上，专家学者们围绕客家文化、河洛文化、牡丹文化内涵等，从不同角度、不同层面，深入探讨了客家祖根地文化的丰富内涵、周边传播范围、发展现状以及未来趋势，为客家文化交流合作提供了宝贵的理论参考和实践经验。

http://yanshi.gov.cn/yanshi/detail/61026.html
乡镇活动顾县镇开展65岁以上老年人免费健康体检活动
2025-04-09

为提高老年人生活品质和健康水平，做到疾病早发现、早诊断、早治疗，4月8日，顾县镇65岁以上老年人免费健康体检活动在杨村全面启动。活动现场，前来体检的老人在工作人员和志愿者的引导下，有序排队进行各项检查。现场设置了多个体检区域，包括量血压、测血糖、B超、心电图等多个项目。医护人员认真负责，每完成一项检查，都会向老人讲解注意事项，并根据老人的身体状况提供专业的健康指导。对于一些听力不好或行动不便的老人，医护人员更是耐心细致，全程陪伴。“年纪大了，总担心身体出问题。现在政府组织免费体检，在家门口就能检查，真是太方便了，心里特别踏实。”68岁的王大爷感慨地说。“通过体检，我们能及时发现老年人潜在的健康问题，并给予科学的治疗建议。这不仅有助于提高老年人的生活质量，也能让他们感受到社会的关爱和温暖。” 顾县镇相关负责人说。下一步，顾县镇将广泛开展丰富多彩的“助老、为老、爱老”服务活动，将关心、关爱老年人化作点滴行动，守护最美“夕阳红”。

http://yanshi.gov.cn/yanshi/detail/61027.html
安全消费市场监管总局发布《食品生产经营企业落实食品安全主体责任监督管理规定》
2025-04-09

近日，市场监管总局发布《国家市场监督管理总局关于修改〈企业落实食品安全主体责任监督管理规定〉的决定》，将《企业落实食品安全主体责任监督管理规定》修改为《食品生产经营企业落实食品安全主体责任监督管理规定》（以下简称《规定》），自2025年4月15日起施行。　　食品生产经营企业是食品安全的第一责任人，压实企业主体责任，是做好食品安全工作的关键抓手。《规定》通过抓住“三类人”、管好“三件事”、记好“三本账”，将食品安全主体责任落实到“最小单元”，实现对风险的精准防控，确保出现问题后能够找得到人、查得清事、落得了责。　　《规定》共24条，针对企业落实主体责任过程中出现的新情况新问题，从适用范围、风险报告、工作机制衔接、监督抽考、食品安全管理人员定义等方面进行了修改。主要内容如下：　　一是调整规章适用范围，健全食品安全主体责任体系。《规定》明确规章适用于食品生产经营企业及有关人员落实食品安全责任的行为及其监督管理，与集中用餐单位落实食品安全主体责任的规定分别立法，并将从事对温度、湿度等有特殊要求的食品贮存业务的非食品生产经营者纳入规章参照适用范围。规定食品生产经营企业发现食品安全事故潜在风险的，应当立即停止食品生产经营活动，并向所在地县级市场监管部门报告。　　二是优化工作制度机制，避免增加企业不必要的负担。《规定》明确“日管控、周排查、月调度”制度在生产经营期间执行，同时将《食品安全风险管控清单》固化为制度文件。规定食品生产经营企业可以将“日管控、周排查、月调度”工作制度和机制与已建立的工作制度和机制有机结合实施，避免实际执行中机械重复相同工作。　　三是细化监管具体要求，回应基层监管实践面临的问题。《规定》补充完善主要负责人、食品安全总监、食品安全员的定义，明确食品安全总监应当由食品生产经营企业管理层人员担任。规定监督抽查考核的方式、内容应当与被抽考对象的岗位职责等相适应，且食品安全总监、食品安全员每年参加培训时间不少于40小时。

http://yanshi.gov.cn/yanshi/detail/61028.html
安全消费市场监管总局发布《集中用餐单位落实食品安全主体责任监督管理规定》
2025-04-09

　近日，市场监管总局发布《集中用餐单位落实食品安全主体责任监督管理规定》（以下简称《规定》），自2025年4月15日起施行。　　学校、托幼机构、养老机构、医院、机关食堂等集中用餐单位食品安全是餐饮服务食品安全的重中之重。为督促集中用餐单位、单位食堂、承包经营企业、供餐单位落实食品安全主体责任，健全食品安全责任制，提高风险防控能力，维护群众饮食安全，市场监管总局将集中用餐单位落实食品安全主体责任的规定单独立法，制定出台《规定》。　　《规定》共27条，对集中用餐单位、单位食堂、承包经营企业、供餐单位，从责任分配、风险防控机制、食品安全管理人员配备和任职要求、法律责任等方面进行了规定。主要内容如下：　　一是强化集中用餐单位的食品安全管理责任。规定集中用餐单位应当依法加强对单位食堂、承包经营企业、供餐单位经营行为的管理；在确定承包经营企业、供餐单位时，须选择取得食品经营许可的企业；从供餐单位订餐的，须按要求查验所订购食品。明确集中用餐单位未履行食品安全管理责任的，应当依法予以处罚。　　二是明确单位食堂、承包经营企业、供餐单位的食品安全主体责任。规定单位食堂、承包经营企业、供餐单位应当建立健全食品安全管理制度，落实食品安全责任制，依法配备食品安全总监、食品安全员；同时，考虑到学校、幼儿园的特殊性，规定符合一定条件的学校、幼儿园委托承包经营的，学校、幼儿园也应当配备食品安全总监。规章规定单位食堂、承包经营企业、供餐单位须严格落实“日管控、周排查、月调度”工作制度。明确学校、幼儿园违反《规定》要求的，应当从重处理。　　三是完善各相关主体协同落实食品安全责任的工作机制。规章要求集中用餐单位应当与承包经营企业、供餐单位依法签订合同，明确双方在食品安全方面的义务，建立食品安全工作会商机制，定期交流沟通，共同排查和消除安全隐患，防范和管控食品安全风险；规定有发生食品安全事故潜在风险的，各相关主体应当立即停止餐饮服务活动，并按照规定报告。

http://yanshi.gov.cn/yanshi/detail/61029.html
安全消费集中用餐单位落实食品安全主体责任监督管理规定
2025-04-09

（2025年2月23日国家市场监督管理总局令第98号公布自2025年4月15日起施行）　　第一条　为了督促集中用餐单位落实食品安全主体责任，强化主要负责人食品安全责任，规范食品安全管理人员行为，保证集中用餐单位食品安全，根据《中华人民共和国食品安全法》（以下简称食品安全法）及其实施条例等法律法规，制定本规定。　　第二条　集中用餐单位供餐方式包括以下三类：单位食堂自营、委托承包经营、从供餐单位订餐。　　集中用餐单位和单位食堂、承包经营企业、供餐单位按照本规定承担食品安全主体责任。　　第三条　集中用餐单位应当依法加强对单位食堂、承包经营企业、供餐单位经营行为的管理。　　学校、幼儿园食品安全实行校长（园长）负责制。学校、幼儿园应当将食品安全作为学校、幼儿园安全工作的重要内容，建立健全并落实有关食品安全管理制度和工作要求，定期组织开展食品安全隐患排查。　　集中用餐单位的主管部门应当加强对集中用餐单位的食品安全教育和日常管理，降低食品安全风险，及时消除食品安全隐患。　　第四条　单位食堂、承包经营企业、供餐单位应当建立健全食品安全管理制度，落实食品安全责任制，依法配备与供餐规模、食品经营项目、风险等级、管理水平、安全状况等相适应的食品安全总监、食品安全员等食品安全管理人员，明确主要负责人、食品安全总监、食品安全员等的岗位职责。食品安全总监、食品安全员应当按照岗位职责协助主要负责人做好食品安全管理工作。　　第五条　单位食堂主要负责人对本单位食堂的食品安全工作全面负责，建立落实食品安全主体责任的长效机制并推动有效运行。　　第六条　集中用餐单位委托承包经营的，应当取得食品经营许可，并与取得食品经营许可的承包经营企业依法签订合同，明确双方在食品安全方面的权利和义务。承包经营企业应当按照法律、法规、规章、食品安全标准以及合同约定，在集中用餐单位的指导下建立健全食品安全管理制度，落实食品安全责任制，并向集中用餐单位提供真实有效的食品安全组织构架、管理制度等材料。　　集中用餐单位和承包经营企业应当建立食品安全工作会商机制，定期交流沟通，共同排查和消除安全隐患，防范和管控食品安全风险。　　集中用餐单位主要负责人对本单位的食品安全工作承担全面管理责任，承包经营企业主要负责人对承包经营食堂的食品安全工作全面负责。　　第七条　集中用餐单位从供餐单位订餐的，应当从取得食品生产经营许可的企业订购，双方应当依法签订合同，明确各自在食品安全方面的权利和义务。　　集中用餐单位和供餐单位应当建立食品安全工作会商机制，定期交流沟通，共同排查和消除安全隐患，防范和管控食品安全风险。　　集中用餐单位主要负责人对本单位的食品安全工作承担全面管理责任，供餐单位主要负责人对供应食品的食品安全工作全面负责。　　集中用餐单位应当按照要求对订购的食品进行查验，发现食品安全问题的，应当立即停止供餐，并要求供餐单位采取有效措施整改，消除安全隐患。　　第八条　单位食堂、承包经营企业、供餐单位主要负责人应当支持和保障食品安全总监、食品安全员依法开展食品安全管理工作，在作出涉及食品安全的重大决策前，应当充分听取食品安全总监和食品安全员的意见和建议。　　第九条　单位食堂食品安全总监、食品安全员发现有食品安全事故潜在风险的，应当提出停止相关餐饮服务活动等否决建议，单位食堂主要负责人或者食品安全总监应当立即分析研判，采取处置措施，消除风险隐患。有发生食品安全事故潜在风险的，单位食堂应当立即停止餐饮服务活动，并向所在地县级市场监督管理部门报告。　　承包经营企业食品安全总监、食品安全员发现有食品安全事故潜在风险的，应当提出停止相关餐饮服务活动等否决建议，集中用餐单位和承包经营企业主要负责人或者食品安全总监应当立即共同分析研判，采取处置措施，消除风险隐患。有发生食品安全事故潜在风险的，集中用餐单位和承包经营企业应当立即停止餐饮服务活动，并由集中用餐单位向所在地县级市场监督管理部门报告。　　供餐单位食品安全总监、食品安全员发现有食品安全事故潜在风险的，应当提出停止相关餐饮服务活动等否决建议，供餐单位主要负责人或者食品安全总监应当立即分析研判，采取处置措施，消除风险隐患。有发生食品安全事故潜在风险的，供餐单位应当立即停止餐饮服务活动，如实告知集中用餐单位，并向所在地县级市场监督管理部门报告。　　第十条　单位食堂、承包经营企业、供餐单位应当依法配备食品安全员，下列单位还应当配备食品安全总监：　　（一）每餐次平均用餐人数300人以上的幼儿园食堂、承包经营企业；　　（二）每餐次平均用餐人数500人以上的学校食堂、承包经营企业；　　（三）每餐次平均用餐人数300人以上的养老机构食堂、承包经营企业；　　（四）每餐次平均用餐人数1000人以上的其他单位食堂、承包经营企业；　　（五）每餐次平均供餐人数1000人以上的供餐单位。　　符合前款条件的学校、幼儿园委托承包经营的，学校、幼儿园也应当配备食品安全总监，承担相应责任。　　县级以上地方市场监督管理部门应当结合实际，指导本辖区具备条件的单位食堂、承包经营企业、供餐单位配备食品安全总监。　　第十一条　食品安全总监、食品安全员应当具备下列食品安全管理能力：　　（一）掌握相应的食品安全法律法规、食品安全标准；　　（二）具备识别和防控相应食品安全风险的专业知识；　　（三）熟悉本单位食品安全相关设施设备、设计和布局、操作规程等经营过程控制要求；　　（四）参加食品安全管理人员培训并通过考核；　　（五）其他应当具备的食品安全管理能力。　　食品安全总监应当由本单位管理层人员担任。　　第十二条　因食品安全违法被吊销许可证的食品生产经营者，其法定代表人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员，自处罚决定作出之日起五年内不得担任食品安全总监、食品安全员。　　因食品安全犯罪被判处有期徒刑以上刑罚的人员，终身不得担任食品安全总监、食品安全员。　　第十三条　食品安全总监按照职责要求直接对主要负责人负责，协助主要负责人做好食品安全管理工作，承担下列职责：　　（一）组织拟定食品安全管理制度，督促落实食品安全责任制，明确从业人员健康管理、供货者管理、进货查验、餐饮服务过程控制、投诉举报处理等食品安全方面的责任要求；　　（二）组织拟定并督促落实食品安全风险防控措施，定期组织食品安全自查，评估食品安全状况，及时向主要负责人报告食品安全工作情况并提出改进措施，阻止、纠正食品安全违法行为；　　（三）组织拟定食品安全事故处置方案，组织开展应急演练，落实食品安全事故报告义务，采取措施防止事故扩大；　　（四）负责管理、督促、指导食品安全员按照职责做好相关工作，组织开展职工食品安全教育、培训、考核；　　（五）接受和配合监督管理部门开展食品安全监督检查等工作，如实提供有关情况并对检查发现的问题组织整改落实；　　（六）其他食品安全管理责任。　　单位食堂、承包经营企业、供餐单位应当按照前款规定，结合实际，细化制定《食品安全总监职责》。　　按照第十条第二款规定配备食品安全总监的学校、幼儿园，应当按照本条第一款规定，结合实际，细化制定《食品安全总监职责》，建立双总监工作协调机制，及时会商处置食品安全风险隐患。　　单位食堂、承包经营企业、供餐单位按照本规定无需配备且未配备食品安全总监的，食品安全总监相关职责由其主要负责人或者指定的食品安全员履行。　　第十四条　食品安全员按照职责要求对食品安全总监或者主要负责人负责，从事食品安全管理具体工作，承担下列职责：　　（一）督促落实餐饮服务过程控制要求；　　（二）检查食品安全管理制度执行情况，管理维护餐饮服务过程记录材料，按照要求保存相关资料；　　（三）对不符合食品安全标准的食品或者有证据证明可能危害人体健康的食品以及发现的食品安全风险隐患，及时采取有效措施整改并报告；　　（四）记录和管理从业人员健康状况、卫生状况；　　（五）配合有关部门调查处理食品安全事故；　　（六）其他食品安全管理责任。　　单位食堂、承包经营企业、供餐单位应当按照前款规定，结合各自实际，细化制定《食品安全员守则》。　　第十五条　单位食堂、承包经营企业、供餐单位应当建立基于食品安全风险防控的动态管理机制，结合各自实际，落实自查要求，制定《食品安全风险管控清单》，建立健全日管控、周排查、月调度工作制度和机制。　　单位食堂、承包经营企业、供餐单位可以将日管控、周排查、月调度工作制度和机制与已经建立的工作制度和机制有机结合实施。　　第十六条　单位食堂、承包经营企业、供餐单位应当建立食品安全日管控制度。经营期间，食品安全员每日根据《食品安全风险管控清单》进行检查，形成《每日食品安全检查记录》，对发现的食品安全风险隐患，应当立即采取防范措施，按照程序及时上报本单位食品安全总监或者主要负责人。未发现问题的，也应当予以记录，实行零风险报告。　　第十七条　单位食堂、承包经营企业、供餐单位应当建立食品安全周排查制度。经营期间，食品安全总监或者食品安全员每周至少组织1次风险隐患排查，分析研判食品安全管理情况，研究解决日管控中发现的问题，形成《每周食品安全排查治理报告》。　　第十八条　单位食堂、承包经营企业、供餐单位应当建立食品安全月调度制度。经营期间，主要负责人每月至少听取1次本单位食品安全总监管理工作情况汇报，对当月食品安全日常管理、风险隐患排查治理等情况进行工作总结，对下个月重点工作作出调度安排，形成《每月食品安全调度会议纪要》。　　第十九条　单位食堂、承包经营企业、供餐单位应当将主要负责人、食品安全总监、食品安全员等人员的配备、调整情况，《食品安全风险管控清单》《食品安全总监职责》《食品安全员守则》《每日食品安全检查记录》《每周食品安全排查治理报告》《每月食品安全调度会议纪要》，以及食品安全总监、食品安全员提出的意见建议和报告等履职情况予以记录并存档备查。　　第二十条　市场监督管理部门应当将单位食堂、承包经营企业、供餐单位建立并落实食品安全责任制等管理制度，单位食堂、承包经营企业、供餐单位在日管控、周排查、月调度中发现的食品安全风险隐患以及整改情况，作为监督检查的重点内容。　　第二十一条　单位食堂、承包经营企业、供餐单位应当组织对本单位员工进行食品安全知识培训，对食品安全总监、食品安全员进行法律、法规、规章、标准和专业知识培训、考核，并对培训、考核情况予以记录，存档备查。食品安全总监、食品安全员每年参加培训时间不少于40小时。　　县级以上地方市场监督管理部门按照国家市场监督管理总局制定的企业食品安全管理人员监督抽查考核指南以及考核大纲、考试题库等，组织对本辖区单位食堂、承包经营企业、供餐单位的主要负责人以及食品安全总监、食品安全员等食品安全管理人员随机进行监督抽查考核并公布考核结果。监督抽查考核的方式和内容应当与供餐方式、人员类别、所在岗位（环节）等相适应，且不得收取费用。　　抽查考核不合格，不再符合餐饮服务要求的，单位食堂、承包经营企业、供餐单位应当立即采取整改措施。　　第二十二条　单位食堂、承包经营企业、供餐单位应当为食品安全总监、食品安全员提供必要的工作条件、教育培训和岗位待遇，充分保障其依法履行职责。　　鼓励单位食堂、承包经营企业、供餐单位建立对食品安全总监、食品安全员的激励机制，对工作成效显著的给予表彰和奖励。　　第二十三条　集中用餐单位未按规定履行食品安全管理责任的，由县级以上地方市场监督管理部门依照食品安全法第一百二十六条第一款的规定予以处罚。集中用餐单位有其他违法行为的，依照有关法律、行政法规的规定，由相关主管部门予以处罚。　　单位食堂、承包经营企业、供餐单位未按规定建立食品安全管理制度，或者未按规定配备、培训、考核食品安全总监、食品安全员等食品安全管理人员，或者未按责任制要求落实食品安全责任的，由县级以上地方市场监督管理部门依照食品安全法第一百二十六条第一款的规定责令改正，给予警告；拒不改正的，处5000元以上5万元以下罚款；情节严重的，责令停产停业，直至吊销许可证。　　学校、幼儿园违反本规定的，应当从重处理。　　第二十四条　单位食堂、承包经营企业、供餐单位有食品安全法规定的违法情形，除依照食品安全法的规定给予处罚外，有下列情形之一的，对单位食堂、承包经营企业、供餐单位的法定代表人、主要负责人、食品安全总监和食品安全员等直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以其上一年度从本单位取得收入的1倍以上10倍以下罚款：　　（一）故意实施违法行为；　　（二）违法行为性质恶劣；　　（三）违法行为造成严重后果。　　单位食堂、承包经营企业、供餐单位主要负责人无正当理由未采纳食品安全总监、食品安全员依照本规定第九条提出的否决建议的，或者食品安全总监无正当理由未采纳食品安全员依照本规定第九条提出的否决建议的，属于前款规定的故意实施违法行为的情形。食品安全总监、食品安全员已经依法履职尽责的，不予处罚。　　第二十五条　本规定下列用语的含义：　　主要负责人，是指集中用餐单位、单位食堂、承包经营企业、供餐单位餐饮服务活动中的主要决策人，包括实际承担全面领导责任的法定代表人、负责人、实际控制人等。　　直接负责的主管人员，是指在违法行为中负有直接管理责任的人员，包括食品安全总监等。　　其他直接责任人员，是指具体实施违法行为并起较大作用的人员，既可以是单位的生产经营管理人员，也可以是单位的职工，包括食品安全员等。　　食品安全总监，是指单位食堂、承包经营企业、供餐单位在管理层中依法配备、承担本规定第十三条所规定职责的食品安全管理人员。　　食品安全员，是指单位食堂、承包经营企业、供餐单位依法配备、承担本规定第十四条所规定职责的食品安全管理人员。　　第二十六条　对用餐人数较少且参照小餐饮管理的单位食堂，省、自治区、直辖市市场监督管理部门应当指导属地市场监督管理部门参照本规定对其加强监督管理。　　第二十七条　本规定自2025年4月15日起施行。

http://yanshi.gov.cn/yanshi/detail/61032.html
安全消费国家市场监督管理总局关于修改《企业落实食品安全主体责任监督管理规定》的决定
2025-04-09

（2025年2月23日国家市场监督管理总局令第97号公布自2025年4月15日起施行）　　国家市场监督管理总局决定对《企业落实食品安全主体责任监督管理规定》作如下修改：　　一、将规章名称修改为：“食品生产经营企业落实食品安全主体责任监督管理规定”。　　二、将第一条修改为：“为了督促食品生产经营企业落实食品安全主体责任，强化主要负责人食品安全责任，规范食品安全管理人员行为，保证食品安全，根据《中华人民共和国食品安全法》（以下简称食品安全法）及其实施条例等法律法规，制定本规定。”　　三、将第二条修改为：“在中华人民共和国境内，食品生产经营企业及其主要负责人，以及食品安全总监、食品安全员等食品安全管理人员，依法落实食品安全责任的行为及其监督管理，适用本规定。”　　四、将第三条第二款修改为：“食品生产经营企业主要负责人对本企业食品安全工作全面负责，建立落实食品安全主体责任的长效机制并推动有效运行。食品安全总监、食品安全员应当按照岗位职责协助企业主要负责人做好食品安全管理工作。”　　五、将第四条改为两条，作为第四条、第五条，修改为：　　“第四条食品生产经营企业主要负责人应当支持和保障食品安全总监、食品安全员依法开展食品安全管理工作，在作出涉及食品安全的重大决策前，应当充分听取食品安全总监和食品安全员的意见和建议。　　“第五条食品安全总监、食品安全员发现有食品安全事故潜在风险的，应当提出停止相关食品生产经营活动等否决建议，食品生产经营企业主要负责人或者食品安全总监应当立即分析研判，采取处置措施，消除风险隐患。有发生食品安全事故潜在风险的，食品生产经营企业应当立即停止食品生产经营活动，并向所在地县级市场监督管理部门报告。”　　六、将第五条改为第六条，修改为：“食品生产经营企业应当依法配备食品安全员，下列食品生产经营企业还应当配备食品安全总监：　　“（一）特殊食品生产企业；　　“（二）大中型食品生产企业；　　“（三）大中型食品销售企业；　　“（四）大中型餐饮服务企业（含中央厨房、供餐人数超过1000人的集体用餐配送单位）；　　“（五）连锁食品销售、连锁餐饮服务企业的总部。　　“县级以上地方市场监督管理部门应当结合实际，指导本辖区具备条件的食品生产经营企业配备食品安全总监。”　　七、将第六条改为第七条，第一款第四项修改为：“（四）参加食品安全管理人员培训并通过考核”。　　第二款修改为：“食品安全总监应当由食品生产经营企业管理层人员担任。”　　八、将第七条改为第八条，修改为：“因食品安全违法被吊销许可证的食品生产经营者，其法定代表人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员，自处罚决定作出之日起五年内不得在食品生产经营企业担任食品安全总监、食品安全员。　　“因食品安全犯罪被判处有期徒刑以上刑罚的人员，终身不得在食品生产经营企业担任食品安全总监、食品安全员。”　　九、将第八条改为第九条，第一款第五项修改为：“（五）接受和配合监督管理部门开展食品安全监督检查等工作，如实提供有关情况，并对检查发现的问题组织整改落实”。　　增加一款，作为第三款：“食品生产经营企业按照本规定无需配备且未配备食品安全总监的，食品安全总监职责由企业主要负责人或者企业指定的食品安全员履行。”　　十、将第十条改为第十一条，第一款中的“食品安全风险管控清单”修改为“《食品安全风险管控清单》”。　　增加一款，作为第二款：“食品生产经营企业可以将日管控、周排查、月调度工作制度和机制与已经建立的工作制度和机制有机结合实施。”　　十一、将第十一条改为第十二条，其中的“企业应当建立食品安全日管控制度。食品安全员每日根据风险管控清单进行检查”修改为“食品生产经营企业应当建立食品安全日管控制度。生产经营期间，食品安全员每日根据《食品安全风险管控清单》进行检查”。　　十二、将第十二条改为第十三条，修改为：“食品生产经营企业应当建立食品安全周排查制度。生产经营期间，食品安全总监或者食品安全员每周至少组织1次风险隐患排查，分析研判食品安全管理情况，研究解决日管控中发现的问题，形成《每周食品安全排查治理报告》。”　　十三、将第十三条改为第十四条，修改为：“食品生产经营企业应当建立食品安全月调度制度。生产经营期间，主要负责人每月至少听取1次食品安全总监管理工作情况汇报，对当月食品安全日常管理、风险隐患排查治理等情况进行工作总结，对下个月重点工作作出调度安排，形成《每月食品安全调度会议纪要》。”　　十四、将第十四条改为第十五条，修改为：“食品生产经营企业应当将主要负责人、食品安全总监、食品安全员等人员的配备、调整情况，《食品安全风险管控清单》《食品安全总监职责》《食品安全员守则》《每日食品安全检查记录》《每周食品安全排查治理报告》《每月食品安全调度会议纪要》，以及食品安全总监、食品安全员提出的意见建议和报告等履职情况予以记录并存档备查。”　　十五、将第十五条改为第十六条，修改为：“市场监督管理部门应当将食品生产经营企业建立并落实食品安全责任制等管理制度，食品生产经营企业在日管控、周排查、月调度中发现的食品安全风险隐患以及整改情况，作为监督检查的重点内容。”　　十六、将第十六条改为第十七条，第一款修改为：“食品生产经营企业应当组织对本企业职工进行食品安全知识培训，对食品安全总监、食品安全员进行法律、法规、规章、标准和专业知识培训、考核，并对培训、考核情况予以记录，存档备查。食品安全总监、食品安全员每年参加培训时间不少于40小时。”　　第二款修改为：“县级以上地方市场监督管理部门按照国家市场监督管理总局制定的企业食品安全管理人员监督抽查考核指南以及考核大纲、考试题库等，组织对本辖区食品生产经营企业的主要负责人以及食品安全总监、食品安全员等食品安全管理人员随机进行监督抽查考核并公布考核结果。监督抽查考核的方式和内容应当与食品生产经营企业类型、人员类别、生产经营食品种类（场所）、所在岗位（环节）等相适应，且不得收取费用。”　　十七、将第十七条改为第十八条，第二款中的“企业”修改为“食品生产经营企业”。　　十八、将第十八条改为第十九条，删去其中的“法律、行政法规有规定的，依照其规定。”　　十九、将第十九条改为第二十条，第一款中的“食品生产经营企业等单位”修改为“食品生产经营企业”；“对单位的法定代表人、主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员”修改为“对企业的法定代表人、主要负责人、食品安全总监和食品安全员等直接负责的主管人员和其他直接责任人员”。　　第二款修改为：“食品生产经营企业及其主要负责人无正当理由未采纳食品安全总监、食品安全员依照本规定第五条提出的否决建议的，或者食品安全总监无正当理由未采纳食品安全员依照本规定第五条提出的否决建议的，属于前款规定的故意实施违法行为的情形。食品安全总监、食品安全员已经依法履职尽责的，不予处罚。”　　二十、将第二十条改为第二十一条，修改为：“本规定下列用语的含义：　　“食品生产经营企业主要负责人，是指本企业生产经营活动中的主要决策人，包括实际承担全面领导责任的法定代表人、负责人、实际控制人等。　　“直接负责的主管人员，是指在违法行为中负有直接管理责任的人员，包括食品安全总监等。　　“其他直接责任人员，是指具体实施违法行为并起较大作用的人员，既可以是单位的生产经营管理人员，也可以是单位的职工，包括食品安全员等。　　“食品安全总监，是指食品生产经营企业在管理层中依法配备、承担本规定第九条所规定职责的食品安全管理人员。　　“食品安全员，是指食品生产经营企业依法配备、承担本规定第十条所规定职责的食品安全管理人员。”　　二十一、将第二十一条改为第二十二条，修改为：“从事对温度、湿度等有特殊要求的食品贮存业务的非食品生产经营者，以及网络食品交易第三方平台、大型食品仓储企业、食品集中交易市场开办者、食品展销会举办者应当参照本规定执行。　　“省、自治区、直辖市市场监督管理部门应当根据本地区实际，参照本规定制定其他食品生产经营者落实食品安全主体责任的管理办法。”　　二十二、增加一条，作为第二十三条：“集中用餐单位落实食品安全主体责任的规定另行制定。”　　本决定自2025年4月15日起施行。　　《企业落实食品安全主体责任监督管理规定》根据本决定作相应修改并对条文顺序作相应调整，重新公布。食品生产经营企业落实食品安全主体责任监督管理规定　　（2022年9月22日国家市场监督管理总局令第60号公布，根据2025年2月23日国家市场监督管理总局令第97号《国家市场监督管理总局关于修改〈企业落实食品安全主体责任监督管理规定〉的决定》修正）　　第一条　为了督促食品生产经营企业落实食品安全主体责任，强化主要负责人食品安全责任，规范食品安全管理人员行为，保证食品安全，根据《中华人民共和国食品安全法》（以下简称食品安全法）及其实施条例等法律法规，制定本规定。　　第二条　在中华人民共和国境内，食品生产经营企业及其主要负责人，以及食品安全总监、食品安全员等食品安全管理人员，依法落实食品安全责任的行为及其监督管理，适用本规定。　　第三条　食品生产经营企业应当建立健全食品安全管理制度，落实食品安全责任制，依法配备与企业规模、食品类别、风险等级、管理水平、安全状况等相适应的食品安全总监、食品安全员等食品安全管理人员，明确企业主要负责人、食品安全总监、食品安全员等的岗位职责。　　食品生产经营企业主要负责人对本企业食品安全工作全面负责，建立落实食品安全主体责任的长效机制并推动有效运行。食品安全总监、食品安全员应当按照岗位职责协助企业主要负责人做好食品安全管理工作。　　第四条　食品生产经营企业主要负责人应当支持和保障食品安全总监、食品安全员依法开展食品安全管理工作，在作出涉及食品安全的重大决策前，应当充分听取食品安全总监和食品安全员的意见和建议。　　第五条　食品安全总监、食品安全员发现有食品安全事故潜在风险的，应当提出停止相关食品生产经营活动等否决建议，食品生产经营企业主要负责人或者食品安全总监应当立即分析研判，采取处置措施，消除风险隐患。有发生食品安全事故潜在风险的，食品生产经营企业应当立即停止食品生产经营活动，并向所在地县级市场监督管理部门报告。　　第六条　食品生产经营企业应当依法配备食品安全员，下列食品生产经营企业还应当配备食品安全总监：　　（一）特殊食品生产企业；　　（二）大中型食品生产企业；　　（三）大中型食品销售企业；　　（四）大中型餐饮服务企业（含中央厨房、供餐人数超过1000人的集体用餐配送单位）；　　（五）连锁食品销售、连锁餐饮服务企业的总部。　　县级以上地方市场监督管理部门应当结合实际，指导本辖区具备条件的食品生产经营企业配备食品安全总监。　　第七条　食品安全总监、食品安全员应当具备下列食品安全管理能力：　　（一）掌握相应的食品安全法律法规、食品安全标准；　　（二）具备识别和防控相应食品安全风险的专业知识；　　（三）熟悉本企业食品安全相关设施设备、工艺流程、操作规程等生产经营过程控制要求；　　（四）参加食品安全管理人员培训并通过考核；　　（五）其他应当具备的食品安全管理能力。　　食品安全总监应当由食品生产经营企业管理层人员担任。　　第八条　因食品安全违法被吊销许可证的食品生产经营者，其法定代表人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员，自处罚决定作出之日起五年内不得在食品生产经营企业担任食品安全总监、食品安全员。　　因食品安全犯罪被判处有期徒刑以上刑罚的人员，终身不得在食品生产经营企业担任食品安全总监、食品安全员。　　第九条　食品安全总监按照职责要求直接对本企业主要负责人负责，协助主要负责人做好食品安全管理工作，承担下列职责：　　（一）组织拟定食品安全管理制度，督促落实食品安全责任制，明确从业人员健康管理、供货者管理、进货查验、生产经营过程控制、出厂检验、追溯体系建设、投诉举报处理等食品安全方面的责任要求；　　（二）组织拟定并督促落实食品安全风险防控措施，定期组织食品安全自查，评估食品安全状况，及时向企业主要负责人报告食品安全工作情况并提出改进措施，阻止、纠正食品安全违法行为，按照规定组织实施食品召回；　　（三）组织拟定食品安全事故处置方案，组织开展应急演练，落实食品安全事故报告义务，采取措施防止事故扩大；　　（四）负责管理、督促、指导食品安全员按照职责做好相关工作，组织开展职工食品安全教育、培训、考核；　　（五）接受和配合监督管理部门开展食品安全监督检查等工作，如实提供有关情况，并对检查发现的问题组织整改落实；　　（六）其他食品安全管理责任。　　食品生产经营企业应当按照前款规定，结合企业实际，细化制定《食品安全总监职责》。　　食品生产经营企业按照本规定无需配备且未配备食品安全总监的，食品安全总监职责由企业主要负责人或者企业指定的食品安全员履行。　　第十条　食品安全员按照职责要求对食品安全总监或者企业主要负责人负责，从事食品安全管理具体工作，承担下列职责：　　（一）督促落实食品生产经营过程控制要求；　　（二）检查食品安全管理制度执行情况，管理维护食品安全生产经营过程记录材料，按照要求保存相关资料；　　（三）对不符合食品安全标准的食品或者有证据证明可能危害人体健康的食品以及发现的食品安全风险隐患，及时采取有效措施整改并报告；　　（四）记录和管理从业人员健康状况、卫生状况；　　（五）配合有关部门调查处理食品安全事故；　　（六）其他食品安全管理责任。　　食品生产经营企业应当按照前款规定，结合企业实际，细化制定《食品安全员守则》。　　第十一条　食品生产经营企业应当建立基于食品安全风险防控的动态管理机制，结合企业实际，落实自查要求，制定《食品安全风险管控清单》，建立健全日管控、周排查、月调度工作制度和机制。　　食品生产经营企业可以将日管控、周排查、月调度工作制度和机制与已经建立的工作制度和机制有机结合实施。　　第十二条　食品生产经营企业应当建立食品安全日管控制度。生产经营期间，食品安全员每日根据《食品安全风险管控清单》进行检查，形成《每日食品安全检查记录》，对发现的食品安全风险隐患，应当立即采取防范措施，按照程序及时上报食品安全总监或者企业主要负责人。未发现问题的，也应当予以记录，实行零风险报告。　　第十三条　食品生产经营企业应当建立食品安全周排查制度。生产经营期间，食品安全总监或者食品安全员每周至少组织1次风险隐患排查，分析研判食品安全管理情况，研究解决日管控中发现的问题，形成《每周食品安全排查治理报告》。　　第十四条　食品生产经营企业应当建立食品安全月调度制度。生产经营期间，主要负责人每月至少听取1次食品安全总监管理工作情况汇报，对当月食品安全日常管理、风险隐患排查治理等情况进行工作总结，对下个月重点工作作出调度安排，形成《每月食品安全调度会议纪要》。　　第十五条　食品生产经营企业应当将主要负责人、食品安全总监、食品安全员等人员的配备、调整情况，《食品安全风险管控清单》《食品安全总监职责》《食品安全员守则》《每日食品安全检查记录》《每周食品安全排查治理报告》《每月食品安全调度会议纪要》，以及食品安全总监、食品安全员提出的意见建议和报告等履职情况予以记录并存档备查。　　第十六条　市场监督管理部门应当将食品生产经营企业建立并落实食品安全责任制等管理制度，食品生产经营企业在日管控、周排查、月调度中发现的食品安全风险隐患以及整改情况，作为监督检查的重点内容。　　第十七条　食品生产经营企业应当组织对本企业职工进行食品安全知识培训，对食品安全总监、食品安全员进行法律、法规、规章、标准和专业知识培训、考核，并对培训、考核情况予以记录，存档备查。食品安全总监、食品安全员每年参加培训时间不少于40小时。　　县级以上地方市场监督管理部门按照国家市场监督管理总局制定的企业食品安全管理人员监督抽查考核指南以及考核大纲、考试题库等，组织对本辖区食品生产经营企业的主要负责人以及食品安全总监、食品安全员等食品安全管理人员随机进行监督抽查考核并公布考核结果。监督抽查考核的方式和内容应当与食品生产经营企业类型、人员类别、生产经营食品种类（场所）、所在岗位（环节）等相适应，且不得收取费用。　　抽查考核不合格，不再符合食品生产经营要求的，食品生产经营企业应当立即采取整改措施。　　第十八条　食品生产经营企业应当为食品安全总监、食品安全员提供必要的工作条件、教育培训和岗位待遇，充分保障其依法履行职责。　　鼓励食品生产经营企业建立对食品安全总监、食品安全员的激励机制，对工作成效显著的给予表彰和奖励。　　第十九条　食品生产经营企业未按规定建立食品安全管理制度，或者未按规定配备、培训、考核食品安全总监、食品安全员等食品安全管理人员，或者未按责任制要求落实食品安全责任的，由县级以上地方市场监督管理部门依照食品安全法第一百二十六条第一款的规定责令改正，给予警告；拒不改正的，处5000元以上5万元以下罚款；情节严重的，责令停产停业，直至吊销许可证。　　第二十条　食品生产经营企业有食品安全法规定的违法情形，除依照食品安全法的规定给予处罚外，有下列情形之一的，对企业的法定代表人、主要负责人、食品安全总监和食品安全员等直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以其上一年度从本单位取得收入的1倍以上10倍以下罚款：　　（一）故意实施违法行为；　　（二）违法行为性质恶劣；　　（三）违法行为造成严重后果。　　食品生产经营企业及其主要负责人无正当理由未采纳食品安全总监、食品安全员依照本规定第五条提出的否决建议的，或者食品安全总监无正当理由未采纳食品安全员依照本规定第五条提出的否决建议的，属于前款规定的故意实施违法行为的情形。食品安全总监、食品安全员已经依法履职尽责的，不予处罚。　　第二十一条　本规定下列用语的含义：　　食品生产经营企业主要负责人，是指本企业生产经营活动中的主要决策人，包括实际承担全面领导责任的法定代表人、负责人、实际控制人等。　　直接负责的主管人员，是指在违法行为中负有直接管理责任的人员，包括食品安全总监等。　　其他直接责任人员，是指具体实施违法行为并起较大作用的人员，既可以是单位的生产经营管理人员，也可以是单位的职工，包括食品安全员等。　　食品安全总监，是指食品生产经营企业在管理层中依法配备、承担本规定第九条所规定职责的食品安全管理人员。　　食品安全员，是指食品生产经营企业依法配备、承担本规定第十条所规定职责的食品安全管理人员。　　第二十二条　从事对温度、湿度等有特殊要求的食品贮存业务的非食品生产经营者，以及网络食品交易第三方平台、大型食品仓储企业、食品集中交易市场开办者、食品展销会举办者应当参照本规定执行。　　省、自治区、直辖市市场监督管理部门应当根据本地区实际，参照本规定制定其他食品生产经营者落实食品安全主体责任的管理办法。　　第二十三条　集中用餐单位落实食品安全主体责任的规定另行制定。　　第二十四条　本规定自2022年11月1日起施行。

http://yanshi.gov.cn/yanshi/detail/61033.html
单位政务公开 2025年洛阳牡丹文化节期间交通保障工作
2025-04-09

为保障第42届中国洛阳牡丹文化节期间交通运输安全有序，偃师区交通运输局围绕“保畅通、优服务、提形象”目标，立足职能、统筹推进路网优化、运力保障、安全监管等工作，为花会顺利举办提供坚实交通支撑。一、重点路段提级管护对G310、中州路等主干道及通往景区道路开展路面修补、标线更新，组织力量对道路进行灌缝、坑槽挖补等工作，确保花会期间道路安全畅通。成立巡查专班，24小时轮岗排查道路桥梁隐患，及时处置边坡塌方等突发情况，确保路网畅通率100%。二、优化公共交通服务深入企业，做好各项安全隐患排查。客运、货运、出租、维修、运辅助、驾培6大行业分组对辖区企业、车辆的消防设施设备等进行安全隐患排查整治，确保道路运输安全有序。重点加强火车站、汽车站等客流集散地和二里头遗址博物馆等景点的监管，严厉查处“黑出租”、“黑网约车”及不按照规定使用计程计价设备、违规收费、拒载、议价、途中甩客等违法违规行为，维护正常的运营秩序。同时要求客运、出租企业进一步提高服务质量，打造我区文明形象。依托高龙超限站司机之家开展志愿服务活动，为游客免费提供饮用水、充电、临时休息、急救药品和线路指引等暖心服务，树立良好的交通人形象。三、筑牢行业安全防线针对旅游包车市场存在的违规经营、无证经营等违法违规行为，开展专项整治行动，规范旅游包车市场秩序，保障游客的合法权益和出行安全。加强值班值守，对牡丹文化节期间12323、12345等渠道接到的诉求，安排专人及时调查处置，同时认真落实回访制度，切实提高群众满意度。

http://yanshi.gov.cn/yanshi/detail/61034.html

共20674条记录第339页/共2068页

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